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ABEGA PREVENCIÓN Y CONSULTORIA AREA TARRAGONA

Datos de contacto

Dirección: Muralla De Sant Antoni, 8 Oficina 4, Valls, TARRAGONA 43800
Alt Camp
Tel: 902107201
Fax: 977609083
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Sobre ABEGA PREVENCIÓN Y CONSULTORIA AREA TARRAGONA

Somos una empresa integrada por jóvenes profesionales. Nuestros servicios van mas allá del mero cumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales , creando un estado armónico con las necesidades de nuestros clientes.. Para lograr este objetivo nuestro personal recibe programas de capacitación externa, orientadas a garantizar la calidad de nuestros servicios. Sólo un servicio de prevención altamente comprometido con sus clientes puede conocer a fondo las necesidades concretas que se le plantean en la actualidad con esta dinámica feroz a la que los somete el complejo mercado español. El objetivo de Abega Prevención es ser una empresa de servicios líder en su sector, reconocida como innovadora, flexible y amistosa que, en base a un fuerte compromiso de cada uno de sus miembros, contribuye a la mejora continua de los procesos productivos de sus empresas clientes. La Misión del Abega Prevención es contribuir a la competitividad de las empresas y el mismo tiempo a la calidad de vida de las personas que las componen. Abega Prevención , desde sus comienzos, ha buscando reforzar aquellos aspectos que deben estar presentes siempre en cada acción de prevención. Estos valores constituyen un conjunto de convicciones básicas, guías fundamentales para orientar en todo momento las decisiones y acciones de cada trabajador del servicio de prevención. De este modo los Valores Fundamentales han quedado definidos y conceptualizados de la siguiente manera: Vocación de Servicio: Actitud y disposición a buscar la satisfacción y fidelización de los clientes a través de una atención eficiente, humana y oportuna. Integridad : Rectitud en el actuar. Coherencia : Consistencia o armonía entre lo que se piensa, lo que se dice y lo que se hace. Respeto : Consideración y valoración de todas las personas y de sus derechos, considerando a clientes externos, internos, proveedores, comunidad. Humildad : Modestia en el actuar, buscando un constante aprendizaje, con una apertura a la innovación y al perfeccionamiento. Persistencia : Perseverancia en el compromiso con los objetivos institucionales y las actividades que se impulsen para lograrlos, con una permanente actitud positiva.

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