Amat. Comercial

Por: Amat. Immobiliaris des de 1948  01/02/2012
Palabras clave: Apartamentos, Oficinas, Pisos

Gestionamos la comercialización en venta o alquiler tanto de inmuebles residenciales (casa, chalet, piso, apartamento) com industriales (nave, almacen) y terciarios (local, despacho), ya sean de Promoción de obra nueva o de segunda mano.

Queremos satisfacer las necesidades de nuestros clientes, les escuchamos, les asesoramos en la elección, y durante el proceso de tramitación del contrato. En definitiva, les acompañamos hasta conseguir el inmueble más idoneo.

Gestionamos 57.000 m en comercialización.

Palabras clave: Agentes inmobiliarios, Alquiler De Apartamentos, Alquiler De Casas, Alquiler De Chalets, Alquiler De Fincas, Alquiler de locales, Alquiler De Oficinas, Alquiler de viviendas, Apartamentos, Cartera De Productos, Chalets, Gestion Inmobiliaria, Locales Comerciales, Naves Industriales, Oficinas, Pisos, Promociones Y Servicios Inmobiliarios, Servicios Inmobiliarios, Solares, Venta Piso, Viviendas

Ponte en contacto con Amat. Immobiliaris des de 1948

Correo electrónico

Imprimir ésta página

Otros productos y servicios de Amat. Immobiliaris des de 1948

01/02/2012

Amat. Consultora

Gestión y Asesoramiento de inversiones Inmobiliarias en Espanya y Bulgaria. Asesoramiento Urbanístico y Gestión de suelo. Asesoramiento Jurídico entorno al mundo inmobiliario


01/02/2012

Amat. Patrimonial

Gestión y Administración de Patrimonios (Fincas en propiedad)  en alquiler y de Comunidades de Propietarios. Cuidamos, mantenemos y mejoramos el Patrimonio


07/07/2011

Servicios inmobiliarios

Amat Immobiliaris es un grupo inmobiliario creado el año 1948, con oficinas en Barcelona, Sant Cugat del Vallès y Sant


08/01/2009

AMAT. CELEBRA SU 60º ANIVERSARIO

La empresa familiar Amat. cumple 60 años de experiencia y profesionalidad en el sector inmobiliario y lo celebra con la inauguración de la ampliación y renovación total de las oficinas centrales en Sant Just Desvern, que pasan de 500m2 a 1.000m2. Amat. aprovecha este año para redefinir el logo y la imagen corporativa y para adaptar a la Ley de la Igualdad su plantilla, que hasta el momento y por razones históricas, ha sido formada sólo por mujeres.