Delegados de ventas Madrid

Por: •• Delegados comerciales Madrid | Marketcom  02/06/2009
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Ofrecemos un proceso completo de selección de Delegado de Ventas articulado en las siguientes fases: Búsqueda, Captación, Selección y Evaluación.

El acierto en la selección de profesionales adecuados para el perfil de Delegado de Ventas es un elemento estratégico para cualquier empresa, por ello en Marketcom nos dedicamos con interés y dedicación a esta labor, somos plenamente conscientes de la vital importancia que un buen candidato tiene para nuestros clientes.

Nuestra forma de trabajo en lo referente a la Selección de Delegado de Ventas se sustenta sobre los siguientes pilares:

Descripción de las tareas a cubrir en el puesto de trabajo:
Nuestros clientes nos suministran las características específicas del perfil del Técnico Comercial.

Búsqueda y Selección:
Para la búsqueda y captación del perfil solicitado por nuestros clientes demandamos y seleccionamos el candidato o candidata ideal.

Selección y Evaluación:
Una vez finalizado el proceso de captación de perfiles ideales, realizamos una selección de aquéllos profesionales que encajan con el perfil solicitado de Delegado de Venta que necesita su empresa. Para esto realizamos en base a nuestra experiencia una batería de pruebas que incluyen: entrevistas específicas diseñadas para Delegado de Ventas, test, seguimiento de referencias, etc.

Nuestros candidatos a delegados están capacitados para desarrollar las siguientes funciones generales, por ejemplo:

- Captación y desarrollo de cuentas.
- Realizar ofertas y negociar con clientes.
- Mantener actualizado en productos propios.
- Conocimiento de la competencia.
- Etc.

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